De korpsleiding, politievakbonden en Centrale Ondernemingsraad werken samen aan een actieplan om politiemensen beter te steunen en hun positie binnen de organisatie te versterken. De afspraken volgen op gesprekken met medewerkers in het hele land over de 1.700 brieven rond het raadplegen van politiesystemen.
Korpschef Janny Knol zegt dat de organisatie fouten heeft gemaakt. ‘Collega’s voelden zich beschuldigd. Dat was nooit de bedoeling. We wilden het gesprek voeren over zorgvuldig omgaan met gevoelige informatie, maar dat is onvoldoende gelukt.’ Volgens Knol moet kritiek van buiten in balans zijn met steun van binnen.
Uit de gesprekken blijkt dat medewerkers eerder betrokken willen worden bij besluiten, richtlijnen en communicatie. Ook moet duidelijker worden wanneer het raadplegen van systemen nodig en toegestaan is. Vakbonden benadrukken dat politiemensen toegang moeten houden tot informatie die zij nodig hebben voor hun werk.
De opbrengst van de gesprekken en de reconstructie van het proces worden gebruikt voor het actieplan. De korpsleiding wil dat politiemedewerkers de volledige reconstructie vertrouwelijk kunnen inzien, onder vergelijkbare voorwaarden als Kamerleden. Het actieplan wordt deze zomer verder uitgewerkt.
Bron: politie.nl